Blogg

Här är ett tips från ett av kursavsnitten i Framgångsacceleratorn. Jag återkommer ofta till två citat från den amerikanska författaren och ledarskapsutbildaren Brian Tracy: "Du blir bra på det du fokuserar på" "Du blir det du tänker på större delen av din tid" Som hjälp på vägen att komma fram till vad som är viktigt att fokusera på så får du här 28 frågor. Ta lite tid på dig, svara på...

I den här artikeln från Gallup belyses svagheter och hur man kan förstå dem bättre. Artikeln hittar du här. Här är tre exempel. Styrkor och svagheter är inte motsatser.  En styrka kommer ur en naturlig talang man har investerat i på olika sätt får att få den att bli en styrka. Att investera i en svaghet, d.v.s en avsaknad av talang i ett visst område eller i bästa fall en felanvändning av ...

Nu är mina tre e-böcker "Pengars energi", "Personligt ledarskap i mästarklass" och "På rätt kurs i karriären" uppdaterade. Du hittar dem, och ett par till,  på Bookboon.com...

Här hittar du intressanta artiklar och tips om karriär., ledarskap, pengar och personlig utveckling: Newsletter 3 2019...

Nu finns fler filmer upplagda om vad du kan lära dig i e-learning-kursen Framgångsacceleratorn. Du hittar dem här....

Som coach behöver man regelbundet förnya sin certifiering och för att göra det krävs en hel del timmars påfyllning med utbildning, kurser, konferenser och liknande. Jag har nivån PCC och den förnyas vartannat år om man lagt ner de timmar som krävs. Och det hade jag!...

Snart kan du prenumerera på min nya e-kurs Framgångsacceleratorn. Fram till dess kan du titta på intro-filmen här....

Nu hittar du mig även på min företagssida på Facebook här....

Är det inte bara att snacka på så blir det bra? Nja, inte riktigt. Du kanske känner igen dig i: Du inleder ett samtal om något som är viktigt eller intressant för dig men motparten tar över och börjar prata om sig och sitt, utan att ställa en enda intresserad fråga till dig. Du ger någon kritik och får direkt tillbaka ett ”Ska du säga!” eller ”Sköt du ditt så sköter jag mitt”. Du tar p...

De olika megatrender som pågår och verkar globalt har förstås också en inverkan på vilka jobb vi kommer att se i framtiden. Några yrken försvinner och nya kommer till. Teknisk utveckling, klimat- och miljöfrågor, demografiska förändringar, ökad digital livsstil - allt samverkar. Nya jobb kan då bli Distansare, Gig-manager, Robotspersonlighetsmanager ,Klimatrevisor, Vertikalodlare och Etikutveck...